- 68 000 – 78 000 Kč
- Plný úvazek
Baví vás cestování a rozumíte elektrice? Oceníte flexibilní pracovní dobu a nevadí vám být často na příjmu? Potom čeká pozice Servisního mechanika – elektrikáře právě na vás. Vaše práce nebude žádná rutina, každý den vás budou čekat rozmanité úkoly a výzvy.
Co bude vaší náplní práce?
Servis kogeneračních jednotek formou pravidelné údržby i větších či generálních oprav
Diagnostika poruch a jejich odstranění
Administrativa spojená s prováděním servisu (vystavení zakázkového listu, protokolu o servisním zásahu a zápis do provozní knihy)
Úzká spolupráce s kolegy z týmu servisních mechaniků
Co k této pozici budete potřebovat?
Výuční list v oboru elektro
Platnou vyhlášku 50/1978 Sb., minimálně §5
Orientaci v problematice elektrických točivých strojů a způsobů jejich zapojení a řízení
Základní znalost PLC (logické funkce, klopné obvody)
Chuť řešit úkoly rychle a efektivně, zodpovídat za provedenou práci
Co u vás oceníme?
Řidičský průkaz sk. B
Znalost programů MS Office na uživatelské úrovni
Ochotu flexibilně plánovat svůj čas
Týmového ducha
Schopnost logického myšlení
Co vám za to můžeme nabídnout?
Pestrou náplň práce, při které se budete realizovat a ukážete své technické znalosti.
služební vůz, který můžete využívat k cestě do práce a zpět
náborový příspěvek 15 000 Kč
motivační systém odměňování – až 15 % vaší mzdy měsíčně navíc jako odměna za pracovní výkon
K tomu je u nás samozřejmostí příspěvek na stravování ? 3 sick days ? 25 dnů dovolené ? MultiSport karta ? bezplatné či dotované vzdělávání ? dárek při významných životních událostech ? nabídka firemních akcí ? permanentky, slevy a výhody u našich smluvních partnerů.
Kdy a kde se k nám můžete přidat?
Místo pro vás máme hned, případně se na termínu nástupu můžeme dohodnout.
Vaší pracovní základnou budou Výčapy u Třebíče. V rámci servisních výjezdů budete ovšem cestovat po celé Vysočině.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?