Místo výkonu práce: Místo výkonu práce: NECKERMANN Ústí nad Labem, Pařížská 10, Ústí nad Labem.
Náplň práce:mezi hlavní aktivity patří zajištění plynulého chodu kanceláře, jednání s klienty a vytváření nabídek. Ideální kandidát by měl mít aktivní zájem o cestovní ruch a schopnost naslouchat přáním zákazníka. Poskytování poradenství a komunikace se zákazníky – osobní, telefonická i písemná. Vyřizování přijatých poptávek, rezervací zájezdů, nabídka a prodej zájezdů. Administrativa a další činnost spjatá s touto pozicí. Práce s rezervačními systémy.
Požadujeme: praxe v prodeji zájezdů v cestovní kanceláři nebo agentuře, dobrá znalost PC (Excel, Word, Outlook, internet), organizační schopnosti, komunikativní a příjemné vystupování, spolehlivost, zodpovědnost, samostatnost, pečlivost, příjemné vystupování. Schopnost a ochotu rychle se učit a vstřebávat nové informace. Obchodní myšlení. Osobní zkušenost s cestováním. Kladný přístup k práci. Minimálně základní znalost anglického nebo německého jazyka.
Nabízíme: mzdu 14 000 – 25 000,– Kč., významná pohyblivá složka mzdy, odborná školení a poznávací cesty do destinací.
Zájemci mohou své životopisy zasílat na uvedený e-mail.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.