- 37 874 – 49 737 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou.
Čeho budete součástí
Pracovat budete s kolektivem techniků na Jaderné elektrárně, kteří jsou v práci zběhlí a ochotní pomoci. Budete tak mít zajištěnu oporu při zaučení i vlastní činnosti. Pracovně se budete potkávat se specialisty našich zákazníků a dodavatelů. Několikrát ročně budete auditovat dodavatele.
Čeká Vás různorodá činnost zaměřená na zajišťování kvality servisu Jaderné elektrárny, výroby různých dílů, sestav a zařízení pro jaderný průmysl. Hlavními činnostmi budou příprava dokumentace (plány kvality, rizikové analýzy, prohlášení o shodě apod.), externí audity a spolupráce s dodavateli v oblasti kvality. Nedílnou součástí Vaší práce budou občasné kratší služební cesty.
Co byste měl(a) umět
Speciální požadavky: Trestní bezúhonnost; Po nástupu absolvování bezpečnostní prověrky NBÚ; Psychická a zdravotní způsobilost pro práci v jaderné elektrárně
Zaměstnanecké výhody: Pružná pracovní doba 7,5 hod /den; 5 týdnů dovolené; 3 dny SICK DAYS; Pravidelné vzdělávání a školení; Práce v příjemném prostředí; Stravenkový paušál cca 24 000,– Kč/rok; 14 400,– Kč/rok příspěvek na penzijní připojištění nebo DIP; 15 600,– Kč/rok – Pluxee benefitní karta
V případě zájmu kontaktovat zaměstnavatele e-mailem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.