- 31 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
místo výkonu práce : Domov pro osoby se zdravotním postižením, Chářovská 785/85, Krnov
Náplň práce: Zajišťování provozu stravování, stanovování technologických postupů, kalkulace jídel, sestavování receptur, jídelních lístků, zajišťování správné gastronomické skladby jídel, zajištění dodávek potravin, jednání s dodavateli, vedení skladu potravin apod.
8. platová třída
18 300 Kč – 26 830 Kč dle přiznaná praxe
2 683,– příplatek za vedení
Požadované vzdělání:
střední odborné s maturitou se zaměřením na stravování
střední odborné s maturitou + 5 let praxe ve stravování
Další požadavky:
čistý trestní rejstřík, dobrý zdravotní stav, znalost práce na PC, spolehlivost, samostatnost
Žádosti přijímáme do 31. 8. 2021 na adresu Harmonie, p. o., Opavská 40, 794 01 Krnov nebo email: e-mail přes
Obálku nebo e-mailovou zprávu označte „Výběrové řízení na vedoucí stravovacího provozu“!!!!!!
Vybraní uchazeči budou pozvání k osobnímu pohovoru.
Kontaktní osoba: Kotová Nikola, tel.č. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Z : 28.7.2021

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.