Pracovní náplň: vystavování faktur a přepravních dokladů, zadávání zásilek do systémů logistických partnerů, po zaučení příjem a zpracování objednávek zboží od tuzemských zákazníků, organizace tuzemských přeprav.
Požadavky: středoškolské vzdělání obchodního nebo ekonomického směru, znalost programu Helios Orange (není podmínkou), pečlivost, samostatnost, schopnost týmové práce, aktivní přístup, vynikající komunikační a organizační schopnosti.
Zaměstnavatel nabízí: odpovídající finanční ohodnocení, možnost realizovat praxi ve společnosti v rámci studia, spolupráci na Dohodu o pracovní činnosti po celé období studia ve vybraných dnech, pracovní smlouvu pro období studijního volna, podnikové stravování od 30,– Kč, komplexní zaškolení, firemní akce, přátelský kolektiv, dlouhodobou spolupráci; zaměstnanecké benefity – půjčovna nářadí pro zaměstnance zdarma, zaměstnanecká sleva na firemní produkty, kvalitní dotovaná káva, cenově výhodné občerstvení na pracovišti, parkování pro zaměstnance v areálu firmy a řada dalších benefitů.
V případě zájmu o tuto pozici zašlete životopis na e-mail: e-mail přes a do předmětu uveďte název pozice.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.