- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Město Červený Kostelec vyhlašuje výběrové řízení na pozici referent/referentka odboru výstavby a životního prostředí Městského úřadu v Červeném Kostelci.
Odbor výstavby a životního prostředí zajišťuje veškeré činnosti, spadající pod stavební úřad I. stupně obce s přenesenou působností (územní řízení, stavební řízení, povolování staveb, atd.).
Požadavky: vzdělání VŠ nebo ÚS stavebního směru; organizační a řídící schopnosti; znalost regionu; komunikativnost a flexibilita; řidičský průkaz skupiny B; bezúhonnost; praxe v oboru, znalost problematiky státní správy a samosprávy; zkouška zvláštní odborné způsobilosti při územním rozhodování a při rozhodování na úseku stavebního řádu a vyvlastnění, znalost programů VITA, GRAMIS, OFFICE výhodou.
Platové zařazení: 9. třída – dle NV č. 341/2017 Sb. v platném znění.
Přihláška musí obsahovat náležitosti dle zákona č. 312/2002 Sb.
K přihlášce musí být připojen životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech, výpis z Rejstříku trestů (ne starší než 3 měsíce), kopie o dosaženém vzdělání.
Nevyžádané materiály budou po ukončení výběrového řízení skartovány.
Předpokládaný nástup 1. 5. 2022, event. dle dohody.
Přihlášku adresujte na:
Městský úřad
tajemník
nám. T. G. Masaryka 120
549 41 Červený Kostelec
Obálku viditelně označte: „Výběrové řízení stavební úřad“.
Uzávěrka přihlášek: 25. února 2022 do 13:00 hod.
Příp. další informace poskytne Ing. Petr Fišer, tajemník, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes nebo Edita Němcová, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail:

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!