Vedoucí personálního a mzdového oddělení

Kroměříž
do 36.000 Kč

pracoviště Kroměříž

  • Náplň práce: budete řídit a koordinovat personální a mzdovou agendu organizace, rozvinete systemizaci pracovních míst a nastavení organizačních vztahů, převezmete odpovědnost za odměňování a pracovní podmínky zaměstnanců, povedete tým personalistů a mzdových účetních, podpoříte jejich odborný rozvoj, budete spolupracovat s vedením organizace na strategickém směřování
  • Očekáváme: vysokoškolské vzdělání (minimálně bakalářský titul), velmi dobrou orientaci v pracovněprávních a mzdových předpisech, orientaci v zákoně o sociálních službách a předpisech s ním souvisejících, prokazatelnou praxi v oblasti personalistiky či mezd, výbornou uživatelskou znalost práce na PC a ochotu dále se vzdělávat, schopnost vést tým, rozhodovat a nést odpovědnost, řidičský průkaz skupiny B
  • Nabízíme: práci na plný úvazek (40 hodin týdně) s možností flexibilní pracovní doby, nástup možný od 1. prosince 2025, odpovědnou a pestrou práci s možností ovlivnit fungování personální a mzdové oblasti celé organizace, podporu vedení i prostor pro vlastní iniciativu, platové podmínky dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů, zařazení do 11. platové třídy, plat dle tabulky č. 1, příplatek za vedení, osobní ohodnocení, 5 týdnů dovolené a další zaměstnanecké benefity vyplývající z pracovního poměru jako jsou možnost dalšího vzdělávání a odborného růstu
  • Jak se přihlásit: Do výběrového řízení prosím zašlete přihlášku, strukturovaný životopis s přehledem praxe, motivační dopis (včetně krátké úvahy/eseje o představě výkonu práce personalisty – max. 2 strany A4), kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, výpis z evidence Rejstříku trestů (ne starší než 3 měsíce (lze doložit až při výběrovém pohovoru), případně reference z předchozích zaměstnání).

Součástí přihlášky musí být také základní osobní údaje: jméno a příjmení, datum a místo narození, státní příslušnost, adresa trvalého pobytu, telefonní a emailový kontakt.

Přihlášku do výběrového řízení doručte v tištěné podobě nejpozději do pondělí 22. září 2025 do 12:00 hod. (nebude brán zřetel na žádosti doručené po této době) na adresu: Sociální služby města Kroměříže, příspěvková organizace, Riegrovo nám. 159, 767 01 Kroměříž, k rukám ředitelky organizace Mgr. Dagmar Klučkové, DiS.

Zasláním přihlášky poskytujete souhlas se zpracováním osobních údajů pro účely výběrového řízení v souladu s platnou legislativou.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoli zrušit, případně v jeho rámci nevybrat žádného uchazeče.

Sídlo firmy

Sociální služby města Kroměříže, příspěvková organizace
Riegrovo náměstí 159/15
767 01 Kroměříž

IČO: 71193430
Datová schránka: 6cvk7yr
Další informace:
GPS: 49.297089,17.39549,
S-JTSK: -539970.46 -1155337.68, RUIAN: 10347836

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

EVPÚ Defence a.s. | EVPÚ Defence a.s. | Mařatice, Uherské Hradiště Mařatice, Uherské Hradiště
  • Plný úvazek
včerejší
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Kovárna VIVA a.s. | Kovárna VIVA a.s. | Zlín Zlín
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. září
SMS finance, a.s. | SMS finance, a.s. | Kroměříž Kroměříž
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. září
ARLES, s.r.o. | ARLES, s.r.o. | Fryšták Fryšták
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. září
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Zlín Zlín
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. září
D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 1. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
B+N Czech Republic Facility Services s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., PV - AUTO spol. s r.o., MIONET s.r.o., MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., HAKUNA MATATA s.r.o., Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje, Partners Financial Services, a.s., M E T E C H  s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., EVPÚ Defence a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, H & M Hennes & Mauritz CZ, s.r.o., OBB stavební materiály, spol. s r.o., Správa a údržba silnic Jihomoravského kraje, příspěvková organizace kraje, Kovárna VIVA a.s., Michal Šoffa, VSPN stavební s.r.o., SMS finance, a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., ČSOB Stavební spořitelna, a.s., kalkulator.cz, s.r.o., Česká spořitelna, a.s., Trenkwalder a.s., Comac jobs s.r.o., ARLES, s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, JISTU recruitment s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., EPOS spol. s r.o., Grafton Recruitment s.r.o., IZOMAT stavebniny s.r.o., Rex Concepts BK Czech s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, ManpowerGroup s.r.o., Proveon, a.s., JOBSTART s.r.o., D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR, VKUS-BUSTAN s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Překladatel / Překladatelka, Recepční, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Dopravce / Dopravkyně, Kurýr / Kurýrka, Obsluha strojů, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Bankovní specialista / specialistka, Ekonom / Ekonomka, Finanční analytik / analytička, Finanční poradce / poradkyně, Makléř / Makléřka, Finanční kontroling, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Pekař / Pekařka, Copywriter, Marketingový specialista / specialistka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Referent / Referentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Dělník / Dělnice, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Provozní manažer / manažerka, Celník / Celnice, Policista / Policistka, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Finanční účetní, Mzdový / mzdová účetní, Hlavní účetní

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Uherské Hradiště, Kroměříž, Prostějov, centrum, Zlín, Přerov I-Město, Přerov, Přerov, Věrovany, Mařatice, Uherské Hradiště, Celá ČR, Vsisko, Velký Týnec, Napajedla, Vyškov, Zlín, centrum, Prostějov, Otrokovice, Fryšták

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.