- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Vaše náplň práce:
zajištění hospodárného a efektivního fungování provozního areálu o velikosti 70.000 m2 v Plzni (areál Skladová 6, areál Železniční 7)
vyhledávání a správa nájemníků areálu
správa budov a skladů
zajištění ochrany objektů, zajištění úklidu budov
zajištění údržby budov a pozemků
tvorba, plnění a vyhodnocování splnění stanovených cílů
zodpovědnost za dosažení stanovených cílů
poptání oprav a vyhodnocení nejlepších nabídek, dohled nad realizací oprav a provozu
Po zapracování individuální domluva.
Prosíme CV poslat e-mailem.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.