- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
POŽADAVKY: vzdělání střední odborné, ŘP sk. B, dobrý zdravotní stav, spolehlivost, není nutná praxe – možnost zaučení
POPIS PRÁCE: PP na dobu neurčitou, nástup možný dle dohody (tolerance výpovědní lhůty), vhodné i pro absolventy, rozmanitá práce u zákazníků, montáže nerezových komínů, frézování komínů
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: pružná pracovní doba, příspěvek na stravu 1600 Kč, příspěvek na dopravu do zaměstnání až 1500 Kč, roční odměna, možnost profesního růstu, mzdový růst dle pracovních dovedností, služební telefon, možnost bonusu služebního vozidla k cestě do zaměstnání včetně PHM, komfortní nové zaměstnanecké zázemí, jistota práce ve stabilní společnosti v rodinné firmě v perspektivním oboru, malý kolektiv
KONTAKT: Sasková Irena, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.