Místo výkonu práce: Chrast
NÁPLŇ PRÁCE: drobné údržbářské práce na majetku města, sekání a udržování veřejné zeleně, prořez dřevin, údržba cest, komunikací a chodníků, strojní čištění chodníků a místních komunikací, v zimních měsících úklid sněhu z chodníků a místních komunikací i za pomoci příslušné techniky (úklidový systém „VARI“, vozidla Multicar…) vč. posypu.
Předpoklady pro vznik pracovního poměru: státní občan ČR nebo cizí státní občan, který má v ČR trvalý pobyt, dosažení věku 18 let, způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, zdravotní způsobilost ovládání jednacího jazyka.
POŽADAVKY: vysoké pracovní nasazení, znalost práce na PC, řidičské oprávnění skupiny B, C výhodou. Požadavky pro vznik pracovního poměru: min. vyučen v oboru – nejlépe instalatér, nebo zedník
Zájemce podá písemnou přihlášku v uzavřené obálce označené: „VV – pracovník úseku údržby města“ v termínu do 17. května 2019 do 13:00 hodin na adresu: Město Chrast, MěÚ Chrast, Náměstí 1, 538 51 Chrast u Chrudimě. Přihlášku lze doručit poštou nebo podat osobně přímo na podatelně městského úřadu (o datu podání rozhoduje podací razítko pošty nebo podatelny městského úřadu). Případné dotazy zodpoví tajemník Městského úřadu Chrast Ing. Jan Volný
Tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Povinné náležitosti písemné přihlášky uchazeče: název veřejné výzvy, jméno, příjmení a titul zájemce, datum a místo narození zájemce, státní příslušnost zájemce, místo trvalého pobytu zájemce, číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana, telefonický a elektronický kontakt (e-mail), datum a podpis zájemce.
Přihláškou se rozumí samostatný doklad, nelze jej nahradit údaji uvedenými v průvodním dopise, životopise apod.
K přihlášce uchazeč připojí: životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce, u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem (pokud takový doklad domovský stát nevydává, doložit bezúhonnost čestným prohlášením),ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
