- 38 000 – 63 000 Kč
- Plný úvazek

Pracovní náplň: administrativní práce a zajištění plynulého provozu kanceláře ředitele KaM; příprava podkladů a dokumentů pro různá jednání; zápisy z porad vedení; zajištění a vyřizování korespondence v rámci KaM; správa spisové služby; vedení personální agendy, nábor zaměstnanců; práce v personálním programu a programech souvisejících s chodem KaM.
Požadujeme: středoškolské vzdělání; trestní bezúhonnost; praxi v oblasti administrativy; orientaci v oblasti personalistiky a pracovně právní dokumentace, znalost Zákoníku práce; práci na PC (MS Office, zejm. MS Word a MS Excel) na uživatelské úrovni; pečlivost, příjemné vystupování, spolehlivost; znalost AJ slovem i písmem na komunikativní úrovni podmínkou.
Nabízíme: zajímavou práci v příjemném kolektivu, perspektivu zaměstnání, zaměstnanecké kurzy, další vzdělávání, závodní stravování.
Zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, dotované stravování nebo stravenky, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, MS Office zdarma pro soukromé využití, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu apod.
Nástup: srpen 2022 nebo po dohodě.
Pracovní poměr: doba určitá 1 rok s tříměsíční zkušební dobou, s možností prodloužení na dobu neurčitou.
Mzda: dle mzdového předpisu JU, po zapracování výkonnostní prémie.
Strukturovaný profesní životopis, motivační dopis a kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání s označením „personalista/ka, asistent/ka KaM JU“ zašlete na e-mail: e-mail přes do 21. 8. 2022. Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.