- 45 000 Kč
- Plný úvazek
Plný úvazek nebo zkrácený úvazek 6 hodin denně. Pracovní poměr na dobu neurčitou.
Požadavky: vyučení s maturitou, ideálně praxe 1–2 roky, komunikativní znalost Aj (další jazyky výhodou), MS Office, samostatnost, flexibilita, výborné organizační schopnosti, pečlivost. Vhodná technická znalost a přehled v oboru řezných nástrojů, obrábění strojírenství apod. Základní přehled vedení účetnictví a systému Pohoda výhodou, ŘP sk. B.
Náplň práce: přímá podpora jednatele, vypracování nabídek, objednávek, fakturace, po zapracování tech. specifikace nabídek, řešení běžných provozních problémů, komunikace se zahranič. dodavateli, odběrateli, úřady apod., realizace výběr řízení, nákup materiálu.
Nabízíme: dlouhodobý prac. poměr, práci v oboru supertvrdých diamant. materiálů, bonusové hodnocení, flexibilitu časového rozvržení prac. doby, mobilní telefon.
PRVNÍ KONTAKT MAILEM – zašlete prosím životopis s fotkou mailem na: e-mail přes

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.