- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek
VEDOUCÍ SKLADŮ -
Náplň práce: vedoucí skladu řídí, koordinuje a kontroluje plynulý chod skladů z hlediska lidských zdrojů, materiálu, bezpečnosti práce, požární ochrany, ochrany životního prostředí a systému jakosti.
Hodnotí podřízené zaměstnance, podílí se na náboru nových zaměstnanců.
Zodpovídá za správnou evidenci skladových zásob. Vede skladovou agendu, včetně skladových dokladů. Vyhotovuje přepravní doklady, objednává dopravu.
Vede evidenci přijatého materiálu a vydaných výrobků.
Zodpovídá za svěřené regálové systémy, skladovací a expediční plochy.
Definuje regálové systémy a manipulační techniku.
Dbá na dodržování směrnic a dalších dokumentů podle ISO, spolupracuje na jejich aktualizaci.
Spolu se skladníky provádí inventury, podílí se na pravidelných dílčích inventur skladovaného materiálu (tzv. Cycle counting).
Komunikuje s výrobou a účastní se pracovních porad.
AJ nutností
Bonusy: 5 týdnů dovolené, stravenky, výuka AJ, příspěvěk na penzijní připojištění
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?