Filip Tenopír |
Filip Tenopír |
Krásné Březno, Ústí nad Labem
Krásné Březno, Ústí nad Labem
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
včerejší
Požadavky:
- o úplné střední vzdělání s maturitou
- o praxe v administrativě výhodou, ale není podmínkou
- o výborná znalost českého jazyka
- o pokročilá znalost práce na PC (především MS Excel, MS Windows, MS Office, Internet, zpracování fotodokumentace), výhodou IBM Lotus Notes
- o obsluha kancelářské techniky (kopírka, scanner)
- o řidičský průkaz skupiny B výhodou
- o spolehlivost, komunikativnost, pečlivost, zodpovědnost a aktivní přístup
- o předpokládaný nástup 01.01.2024 nebo dle dohody
- Popis pracovní činnosti
- o sekretářské a administrativní činnosti provozu Teplice
- o práce ve spisové službě, evidence příchozí/odchozí pošty
- o zpracování podkladů pro výplatu mezd (pracovní výkazy, evidence docházky, evidence pohotovostí)
- o zpracování cestovních příkazů zaměstnanců provozu Teplice
- o spolupráce při přípravě podkladů pro opravy a rekonstrukce majetku
- o zadávání měsíčního vyhodnocení běžné údržby za jednotlivá hospodářská střediska
- o archivace dokumentů
Nabízíme:
- o zajímavou práci ve stabilním podniku
- o širokou nabídku zaměstnaneckých benefitů (příspěvek na penzijní připojištění, 5 týdnů dovolené, dotované stravování, příspěvek na rekreaci, kulturu a sport, apod.)
- o předpokládaná hrubá mzda 32 000 – 36 000 Kč/měs.
- o možnost získání nových zkušeností
- o pracovní poměr na dobu určitou, zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou
- Zaměstnanecké výhody:
- Příspěvek na dovolenou, na stravování, na penzijní připojištění, 25 dní dovolené, sick days, pracovní doba 37,5 hod/týden
- V případě, že Vás nabídka volného pracovního místa zaujala, zašlete nám svůj strukturovaný profesní životopis a motivační dopis pomocí odpovědního formuláře na webových stránkách podniku nejpozději do 4. prosince 2023 na www.poh.cz (sekce Kariéra) nebo na e-mail: e-mail přes , případně poštou na adresu: Povodí Ohře, s. p. oddělení personalistiky, Bezručova 4219, 430 03 Chomutov. První kolo výběrového řízení bude realizováno vyhodnocením písemných dokumentů. Vybraní uchazeči budou vyzváni k účasti ve druhém kole výběrového řízení, které se uskuteční formou osobních pohovorů. Zaměstnavatel si vyhrazuje právo nepřijmout žádného uchazeče.
Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely výběrového řízení v souladu s platnou legislativou o ochraně osobních údajů a nebudou zpřístupněny a předány jiným osobám. Poskytnutí údajů je dobrovolné, je však nezbytné pro účast ve výběrovém řízení. Po ukončení výběrového řízení budou podkladové materiály neúspěšných uchazečů zlikvidovány, nebo budou s jejich souhlasem uchovány v databázi uchazečů o zaměstnání vedené u Povodí Ohře, státního podniku po dobu max. 6 měsíců pro možné oslovení s nabídkou práce v této lhůtě.
