- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
Přidej se k nám a získej nástupní bonus 30 000 CZK ! Jaká by byla Vaše náplň práce: odpovědnost za správné zapojení části elektrických instalací, provádění připojování asynchronních elektromotorů, provádění dílčích oprav na elek. zař. strojů, odstraňování závad, provádění oprav porušených elektrokabelů, provádění oprav přenosného nářadí, spolupráce na opravách elektrických zařízení s automatickými obvody, na opravách strojů ovládaných PLC automaty, …
Co by kandidát určitě měl mít: SOU/ÚSO elektro
, znalost vyhlášky 50/78 Sb. §6, praxe v oboru výhodou, ale ne podmínkou, vhodné i pro šikovné absolventy, znalost PLC a Simatic výhodou, logické myšlení (schopnost rychle odhalit příčinu závady), manuální zručnost, dobrý zdravotní stav, spolehlivost, zodpovědnost. Detaily pracovního poměru: nástup dohodou, HPP, nepřetržitý provoz (12 hod.směny, ranní,noční a 2 dny volno), zaškolení pod dohledem zkušených kolegů. Na co se můžete těšit: zázemí stabilní zahraniční společnosti, každoroční navyšování mezd,
13. a 14. mzda, přítomnostní čtvrtletní odměna 2 000 Kč, udržování a zajišťování potřebné kvalifikace, dotované stravenky, stravování na pracovišti, společenská a sportovní setkání, výhodné volání s Vodafone. Více na www.aamoslavany.cz v sekci kariéra

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.