Sociální pracovník/pracovnice v Sociální rehabilitaci Diakonie Litoměřice

Litoměřice
34.000 – 37.000 Kč
  • Individuální práce s klienty v nepříznivé sociální situaci (s duševním, mentálním, tělesným a kombinovaným postižením od 18–64 let)
  • Podpora při rozvoji samostatnosti, sociálních a praktických dovedností (nácvik cesty, komunikace, příprava na osamostatnění …)
  • Pomoc při uplatnění na trhu práce, hledání bydlení a řešení dluhové problematiky
  • Tvorba a vyhodnocování individuálních plánů
  • Vedení dokumentace klienta a poskytování poradenství
  • Doprovody klientů na úřady a k lékařům
  • Spolupráce s návaznými službami a institucemi
  • Vedení dokumentace dle standardů kvality sociálních služeb
  • Služba je poskytovaná ambulantní i terénní formou

Pro tuto pracovní pozici Vám nabízíme:

  • Práci na celý úvazek od 7:30 do 16:00
  • Mzdu od 34 000 Kč, s navýšením po zkušební době až na 37 000 Kč
  • Šest týdnů dovolené, 5 dní placeného zdravotního volna a další zajímavé benefity
  • Odbornou podporu, pravidelné vzdělávání a supervize, prostor pro osobní i profesní růst
  • Prostor pro realizaci vlastních nápadů a možnost podílet se na rozvoji služby
  • Práci v organizaci, která má dlouholetou tradici, stabilní zázemí a mnoho spokojených zaměstnanců

A co potřebujeme my od Vás?

  • Vysokoškolské vzdělání v oblasti sociální práce nebo příbuzném oboru splňujícím požadavek na sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách
  • Motivaci pro práci s klienty s postižením, základní orientaci v potřebných sociálních a právních předpisech
  • Spolehlivost, dobré komunikační dovednosti a schopnost práce v týmu
  • Práce na PC na základní úrovni (MS Office, základní programy a funkce)
  • Empatii, schopnost naslouchat a poskytovat praktickou i emoční podporu, respektující přístup ke klientům
  • Dobrou organizaci práce a časovou flexibilitu (dle potřeby klienta)
  • Aktivní přístup, ochotu učit se a schopnost řešit obtížné situace
  • Řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
  • Trestní bezúhonnost

Co pro Vás může být výhodou?

  • Zkušenosti v oblasti sociální práce s podobnou cílovou skupinou
  • Znalost systému e-Quip
  • Jiné schopnosti a dovednosti, které nám nabídnete

Zaměstnanecké výhody:
šest týdnů dovolené, 5 dní placeného zdravotního volna, vzdělávání

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

EUC a.s. | EUC a.s. | Teplice Teplice
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 16. února
Šimon & Šípek s.r.o. | Šimon & Šípek s.r.o. | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. února
Diakonie Českobratrské církve evangelické | Diakonie Českobratrské církve… | Rovné, Krabčice Rovné, Krabčice
  • 52 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

zkušenost