- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
SOCIÁLNÍ PRACOVNÍCI – SOCIÁLNÍ REHABILITACE AMIKA
Co Vás u nás čeká:
o stanete se naším klíčovým zaměstnancem pro sociální práci s dětmi a dospělými osobami s duševním onemocněním
o budete je podporovat v rozvoji jejich schopností a dovedností tak, aby se začlenily v rámci svých možností do běžné společnosti a uměli smysluplně vyplnit svůj volný čas
o pomůžete klientům podporovat jejich samostatnost a soběstačnost, např. v oblasti komunikace, mezilidských vztahů, zvládání praktických činností, jednání na úřadech, nakupování, hospodaření a jiné
o očekáváme samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost, schopnost týmové spolupráce, sociální cítění a porozumění
o výhodou může být zkušenost v práci s cílovou skupinou a orientace v Zákoně o soc. službách 108/2006 Sb.
o pro pracovní pozici sociální pracovník se neobejdete bez vysokoškolského nebo vyššího odborného vzdělání v oboru sociální práce
o neobejdete se bez čistého trestního rejstříku a řidičského průkazu skupiny B (aktivní řidič).
Co můžete očekávat od nás:
o zajímavou a pestrou práci, která dává smysl
o tvůrčí práci v malém kolektivu, který je součástí významné organizace, která je největším poskytovatelem služeb v regionu
o tým vyškolených profesionálů v oblasti sociálních služeb
o poskytování sociální služby v ambulantní i terénní formě
o plný úvazek (po dohodě je možno sjednat i zkrácený úvazek) s maximální možnou flexibilitou
v rozvržení pracovní doby
o 1 týden dovolené navíc, služební telefon
o pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení
o mzdové zařazení ve výši 25.500,– až 27.400,– Kč
o po zapracování vám mzdu navýšíme ještě o osobní příplatek
PRVNÍ KONTAKT: telefonicky na čísle zobrazit tel. číslo v době od 8:00–14:30 hodin, e-mailem na
e-mail přes nebo osobně v sídle firmy – Kpt. Zavadila 1345, Valašské Meziříčí.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.