- 43 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplň práce: pracovní náplní zaměstnance bude zajišťování a plánování přepravní kapacity pro obchodní partnery, plánování přeprav – tvorba přepravních plánů, objednávek; kontrola plnění zakázek; komunikace se zákazníky, dopravci a řidiči;
Následně bude komunikovat s dopravci a zajišťovat dopravní kapacity pro konkrétní zákazníky. V konečné samostatné fázi se bude věnovat obchodu – uzavírání kontraktů a komplexní péči o zákazníky.
Požadujeme: racionální uvažování, komunikativní schopnosti; flexibilitu; zodpovědnost a schopnost pracovat v kolektivu; znalost AJ nebo NJ vítána – není podmínkou.
Nabízíme: práci pro mladou a silnou společnost, po zapracování možnost regulovat si pracovní dobu; možnost získat firemní vůz; pevná mzda + prémie z vlastní obchodní marže; notebook a telefon samozřejmostí;
Kontaktujte nás e-mailem nebo telefonicky (kdykoliv).

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.