- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Pracovní náplň: odběr vzorků dle měsíčního plánu, samostatnost při provádění laboratorních analýz, provádění fyzikálně-chemických rozborů v interní laboratoři, příprava výrobků k senzorickému hodnocení, zpracování a vyhodnocování laboratorních výsledků, vedení příslušných laboratorních záznamů.
Požadujeme: min. SŠ nejlépe potravinářského či chemického směru, pečlivost, spolehlivost, samostatnost, zkušenost s prací v laboratoři výhodou, uživatelská znalost práce na PC (Word, Excel, Outlook, SAP).
Kontakt: telefonicky (PO – PÁ: 8:00 – 14:00 hod.), e-mailem, osobně (PO – PÁ: 8:00 – 14 :00 hod. – Průmyslová 499, Planá nad Lužnicí)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.