- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme společnost KOBERCE TREND – největší maloobchodní prodejce podlahovin v ČR a SK, stabilní a prosperující společnost s dvacetiletou tradicí. Naším cílem je spokojený zákazník, který se k nám bude rád vracet. Zakládáme si na dobrých mezilidských vztazích – jsme „jedna rodina“. Do našeho týmu vybíráme pozitivně laděné lidi s obchodním duchem, organizačními schopnostmi a snahou učit se novým věcem.
Náplň práce: zaměření, zpracování nabídky a pokládka podlahových krytin – koberců, PVC, vinylu a plovoucích podlah. Praxe výhodou – není podmínkou, zaškolíme.
Pokud Vás naše nabídka zaujala, budeme se těšit na Váš životopis s fotografií a motivačním dopisem zaslaný na .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.