- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu určitou 2 roky, později doba neurčitá.
Vzdělání: ÚSO s maturitou.
Znalost AJ výhodou.
Požadavky: nutná min. 2letá praxe na pozici účetní, kompletní zpracování účetní agendy společnosti – pokladna, vydané a přijaté faktury, banka, majetek, DPH, práce související se závěrkou a statistické výkazy, spolupráce s auditory a daňovými poradci.
Nabízíme: prémie za docházku až 4 000 Kč/měsíčně, stravenky, příspěvek na dopravu do zaměstnání, dodatková dovolená až 30 dní, flexi passy, občerstvení na pracovišti zdama, bonus za doporučení nového zaměstnance až 30 000 Kč, firemní akce, klimatizované výrobní prostory, jazykové kurzy – zdarma.
V případě zájmu zašlete životopis na výše uvedenou e-mailovou adresu.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.