- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
 
- Vhodné také pro seniory
 
- Vhodné také pro rodiče
 
Co vás čeká?
" Poskytování ošetřovatelské péče
" Monitoring, hodnocení a evidence zdravotního stavu klienta
" Dohled nad výkonem práce pečovatelů
Výhodou bude, pokud budete mít:
" Zkušenost s vedením týmu – praxe na podobné pozici vítána,
" Zkušenost s péči o seniory (ev. o seniory s demencí či na psychiatrii)
Co je k tomu potřeba?
" Ukončené odborné vzdělání
" Trpělivý a vstřícný přístup
" Spolehlivost
Proč do toho jít s námi?
" 25 dní dovolené
" Dotované stravování
" Odborný růst a vzdělávání
" Rodinné pracovní prostředí
" Pravidelné navyšování mzdy
" Zvýhodněný tarif mobilního operátora
" Zaměstnanecká sleva do partnerské lékárny
Pracovní doba PO-PÁ.
První kontakt se zaměstnavatelem: e-mailem nebo telefonicky PO-PÁ 8–16.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!