- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z: 10.7.2017
Požadavky: OU nebo SŠ nejlépe v oboru elektro; praxe v oboru elektro výhodou; znalost sortimentu elektroinstalačního materiálu – podmínkou; zákaznická orientace; uživatelská znalost práce na PC, zkušenost se sytémem SAP výhodou; pečlivost, spolehlivost, kreativita, flexibilita; ŘP sk.B,
Náplň práce: práce ve skladě s elektroinstalačním materiálem; doplňování zboží, chystání zakázek; obsluha zákazníků; práce s PC
Nabízíme: zázemí silné a stabilní ryze české společnosti; výkonnostní prémie, osobní ohodnocení; prostor pro osobní a kariérový růst, seberealizace; práce v dynamickém kolektivu, příjemné pracovní prostředí; HPP s možností prodloužení
Kontakt: p.Ing. Markéta Veselá, písemně na e-mail: e-mail přes – do předmětu uveďte: Skladník-prodejce NJ

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.