- 29 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Na trhu působíme již od roku 2007 a poskytujeme komplexní personální služby především pro výrobní a logistické společnosti v České republice a na Slovensku. Díky našim pobočkám v Praze, Brně, Bratislavě a Prešově můžeme být k uchazečům i klientům co nejblíže. Za dobu naší existence jsme pomohli zprostředkovat zaměstnání či brigádu již tisícům zájemců o práci.
Jsi samostatný, komunikativní, proaktivní obchodník s dynamickým přístupem a zájmem o IT. Pak hledáme právě tebe! Nabízíme flexibilní pracovní dobu, home-office, firemní automobil, a především pohodové firemní prostředí.
• vytipování nových obchodních příležitostí z řad velkých a středních firem
• aktivní oslovování potenciálních klientů
• prezentace nové služby (webové a mobilní aplikace) u potenciálních zákazníků
• spolupráce při rozvoji webové a mobilní aplikace
• monitoring trhu, příprava různorodých obchodních strategií
• práce s interním CRM, spolupráce s kolegy napříč společností
• reporting nadřízeným, podílení se na rozvoji firmy
• SŠ/VOŠ/VŠ vzdělání, vhodné i pro absolventy
• zkušenosti na obdobné obchodní pozici výhodou
• zájem o oblast mobilních a webových aplikací, pokročilé IT znalosti
• umění propojit oblast businessu a IT
• schopnost působivě a přesvědčivě představit IT službu (na bázi mobilní a webové aplikace)
• aktivní znalost anglického jazyka (obchodní jednání)
• výborné prezentační a komunikační schopnosti
• vysoké pracovní nasazení, zaměření na výsledek
• řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič) podmínkou
• dlouhodobý pracovní poměr
• příjemné pracovní prostředí, zázemí kanceláře na Praze 10
• občerstvení na pracovišti
• stravenkový paušál a další firemní benefity
• firemní auto, mobil i notebook k dispozici
• zajímavý systém bonusů a odměn
• kvalitní zaškolení
• nástup možný dle domluvy

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.