- 31 000 – 41 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte technické vzdělání a praxi v kvalitě min. 1 rok? Znáte tvorbu reportů 8D nebo tomu podobné? Domluvíte se anglicky s kolegy ze zahraničí? Pokud ano, dejte nám o sobě vědět a pošlete nám svůj životopis ještě dnes!
Stabilní mezinárodní výrobní strojírenská společnost hledá do svého týmu novou posilu na pozici:
JUNIOR INŽENÝR KVALITY (45-55.000 Kč)
* Práce v oblasti výrobní i zákaznické kvality
* Zpracování reklamací, návrhy na opatřeních a řešení
příčin
* Řešení zákaznických požadavků týkající se kvality
* Spolupráce na návrhu technických řešení
* Práce na reportech a auditech
* SŠ/VŠ technického směru
* Praxi v oblasti kvality alespoň1 rok
* Znalost 8D reportů
* Anglický jazyk na středně pokročilé úrovni
* Řidičský průkaz sk. B - výhodou
* Pečlivost, samostatnost
* 25 dní dovolené
* Smlouvu na dobu neurčitou
* Bonusy/odměny
* Stravenkový paušál
* MULTISPORT karta
* Příspěvek na penzijko/životko
* Moderní prostředí - nová hala
* Parkovací místo
* Kariérní růst
* Firemní akce
* Možnost nástupu: IHNED
* Lokalitu: Brno

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.