- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Chcete se podílet na vývoji a výrobě špičkových krmiv pro sektor petfood a přímo tak ovlivňovat zdraví a spokojenost domácích mazlíčků po celém světě?
Potom jste možná právě Vy ideálním kandidátem na pozici Výživářský specialista pro oblast PETFOOD!
Jsme Dibaq a.s., výrobce superprémiových krmiv pro zvířata. Prostřednictvím našich výrobků jim přinášíme zdraví a vitalitu a tím i radost jejich majitelům. Do našeho týmu specialistů na výživu zvířat aktuálně hledáme posilu na pozici Výživářský specialista pro PETFOOD.
Nástup možný ihned nebo dle dohody.
Těšíme se na Vás!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!