- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Chcete pracovat ve stabilním a moderním prostředí s využitím inovativních technologií? Máte komunikativní angličtinu nebo němčinu?
Pak čtěte dál!
Pro našeho klienta, významného dodavatele automobilového průmyslu, v tuto chvílí hledáme dalšího fajn kolegu do týmu na pozici:
INŽENÝR VÝVOJE V AUTOMOBILCE (45-55.000 + NÁBOROVÁ ODMĚNA)
* Spolupráce na vývoji elektromotoru a jeho testování
* Spolupráce s kolegy z mezinárodního vývojového týmu
* Zprostředkování výroby v závodě
* Komunikace napříč firmou a se zákazníky
* Zodpovědnost za produkty a jejich funkčnost
* Vedení příslušné dokumentace
* Ukončené VŠ vzdělání ve strojírenství, elektrotechniky nebo příbuzném oboru
* Kladný vztah k technice
* Schopnost analyticky uvažovat
* AJ nebo NJ na komunikativní úrovni
* Výborné komunikační dovednosti
* Smysl pro organizaci
* Schopnost pracovat v týmu
* Zkušenost s vývojem výkonové elektroniky výhodou
* Zkušenost s vývojem elektromotorů a magnetických okruhů výhodou
* Náborový příspěvek až 70.000 Kč
* Mzda od 45 -55.000 Kč dle dosavadní praxe
* Flexibilní pracovní dobu a po zapracování možnost Home office
* Kariérní postup
* Možnost nasbírat zkušenosti v zahraničí
* 25 dní volna
* 13. a 14. mzda
* Cafeterie a benefitní systém
* Příspěvek na bydlení, stravování, penzijko
* Odborná a jazyková vzdělávání
* Klademe důraz na důkladné zaškolení profesionály v oboru
* Místo výkonu práce: Jihlava

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.