- 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme český výrobce kabelů, vodičů a kabelové konfekce. Naše firma si zakládá na kvalitě a inovacích, které nás posouvají vpřed. Z důvodu rozšiřování výroby hledáme nové zaměstnance do našeho týmu!
Operátor výroby má za úkol obsluhu výrobních linek ve výrobě elektrických kabelů.
Praxe není nutná - zaučíme.
Nabízíme vám zázemí dynamicky se rozvíjející české společnosti v moderní výrobní hale s možností školení a jazykových kurzů. Postupné navyšování dovolené podle počtu odpracovaných let u společnosti až na 28 dní. Dále nabízíme příspěvek na penzijní spoření, příspěvek na stravování, odměnu za životní jubilea, příjemné pracovní prostředí, motivační systém finančního ohodnocení a firemní akce.
Připojte se k nám a staňte se součástí našeho týmu!

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.