Technický manažer - obnovitelné zdroje, vývoj a inovace

Brno
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Orientujete se v elektrotechnice či elektroenergetice a zajímá vás téma obnovitelných zdrojů a udržitelnosti?

Pokud ano, mám pro vás zajímavou nabídku na pozici TECHNICKÉHO MANAŽERA do firmy, která je v tomto odvětví technologickým průkopníkem.

Popis pozice:

  • navrhování technologických řešení a jejich implementace do energetických celků zákazníka
  • vedení malého technického týmu
  • spolupráce s vývojáři softwaru a technickými inženýry a uvádění systémů do provozu
  • komunikace s dodavateli technologií
  • monitorování konkurence na trhu
  • návrh na zlepšení konkrétních řešení (bateriové systémy) a rozšíření sortimentu nabízených technologií
  • cestování po ČR k zákazníkům, bude-li třeba
  • možná spolupráce se zahraničními kolegy

Profil kandidáta:

  • VŠ elektrotechnického zaměření
  • Zaměření na fotovoltaiku či baterie uvítáme 
  • Praxe v oblasti elektro min. 5 let 
  • Znalost čtení a kreslení projektové dokumentace v oblasti elektro
  • Vyhláška 50
  • Komunikativní angličtina
  • Proaktivita a samostatnost, smysl pro technické inovace

Nabízíme:

  • Mzdové ohodnocení, které vás bude motivovat
  • Bonusovou složku nad rámec základní mzdy
  • Možnost práce z home office
  • Flexibilní pracovní dobu
  • 5 týdnů dovolené + 5 sickdays
  • Příležitost k dalšímu vzdělávání a firemnímu růstu
  • Účast na perspektivních projektech, které mají smysl

Pokud vás pozice zaujala, jsem vám k dispozici s dalšími detaily. Budu se těšit!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

OLMAN SERVICE s.r.o. | OLMAN SERVICE s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
dnešní
BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond | BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A… | Brno Brno
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
S.B.S. SECURITY s.r.o. | S.B.S. SECURITY s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 20. srpna
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Brno Brno
  • 29 200 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. srpna
Logistics Solution, a.s. | Logistics Solution, a.s. | České Budějovice České Budějovice
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Jobs Contact Personal, s.r.o., RANOB s.r.o., OLMAN SERVICE s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., ČESKÁ TELEVIZE, T-Mobile Czech Republic a.s., SPIE Stangl Technik spol. s r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, Advantage Consulting, s.r.o., CellCo, s.r.o., BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond, ESB Rozvaděče, a.s., ABI Special s.r.o., Trenkwalder a.s., Metaldyne Oslavany, spol. s r.o., AC Jobs, s.r.o., SHS Transmissions s.r.o., EDYMAX Job Czech a.s., Horavia s.r.o., STAREZ - SPORT, a.s., BRATEX, spol. s r.o., Orienta Czech s.r.o., S.B.S. SECURITY s.r.o., JOBSTART s.r.o., ILIOS s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Programátor / Programátorka, Marketingový asistent / asistentka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Prodavač / Prodavačka, Dělník / Dělnice, Projektant / Projektantka, Projektový / projektová manažerka, Automechanik / Automechanička, Konstruktér / Konstruktérka, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Energetik / Energetička, Referent / Referentka, Montážník / Montážnice, Operátor / operátorka výroby, Servisní technik / technička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Inženýr / inženýrka telekomunikací, Montážník / montážnice, Technik / technička telekomunikací, Technický manažer / manažerka telekomunikací, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná, Vrátný / Vrátná, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Technik / technička automatizace, Strojní mechanik / mechanička, Technik / technička kvality

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Horní Heršpice, Brno, Modřice, Komárov, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT