- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s projektováním fotovoltaických elektráren či bateriových úložišť a chcete se realizovat při budování projekčního oddělení? Mladá česká společnost, která se zabývá obnovitelnými zdroji, hledá člověka, který jim pomůže s množtvím projektů:
ELEKTROPROJEKTANT (PROJEKTOVÝ MANAŽER) - OBNOVITELNÉ ZDROJE (55-60 000 Kč)
* Tvorba projektové dokumentace a schémat, kalkulace (v souladu s požadavky zákazníků, platnými normami a legislativou)
* Analýza požadavků a potřeb zákazníků
* Úzká spolupráce s vedoucími elektromontéry při realizaci zakázek
* Technický dohled nad realizací projektů v terénu
* ZKUŠENOSTI NA PODOBNÉ POZICI (obnovitelné zdroje, min. 0,5MW)
* Schopnost číst a tvořit výkresovou dokumentaci
* Zkušenosti s projektovým managementem velkou výhodou
* Vyhl. č. 50/1978 Sb. nebo NV 194/2022 Sb.
* Řidičský průkaz skupiny B
* Chuť se dál profesně rozvíjet
* Práci s moderními a high-tech technologiemi v super kolektivu
* 25 dní dovolené
* Služební auto i pro soukromé účely - k jednání
* Flexibilní pracovní dobu a možnost home office
* Možnost spolupráce na IČO
* Možnost stát se vedoucím projekčního oddělení
* Odborná školení a vzdělávací kurzy
* Místo výkonu práce: Frýdek Místek

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.