- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Po návratu z cest se ocitnete v kanceláři v Kolíně, kde se pustíte do detailního zpracování uzavřených zakázek a pečlivě budete monitorovat průběh jejich plnění. Následně Vás čeká plánování svých dalších cest za novými příležitostmi! 💼 😊
Zní Vám to jako ideální kombinace? V tom případě se možná hledáme navzájem! 🤝
· Akvizice nových zákazníků v Německu, Rakousku, Švýcarsku
· Rozvoj značky na německém trhu
· Průzkum trhu a udržování přehledu o jeho stavu
· Komunikace se zákazníky a udržování dobrých dlouhodobých vztahů 🗣️
· Příprava obchodních podmínek na míru zákazníkům
· Řešení obchodních plánů a zodpovědnost za jejich následnou realizaci
· Související obchodní administrativa 💻
· Až 27 dní dovolené 🏖️
· Sickdays
· Finanční bonusy 💸
· Pružná pracovní doba
· Služební auto i k soukromým účelům 🚗
· Dotovaná jídla
· Mobil a notebook je u nás samozřejmostí 📱
· Zvýhodnění mobilní tarif i pro zbytek Vaší rodinky 😊
· Zaškolení a interní kurzy
· Možnost zajištění ubytování 🏡
*Kancelář budete mít v Kolíně
· SŠ vzdělání 🎓
· Min. 3 roky praxe v obchodu
· Komunikativní znalost angličtiny, znalost němčiny VELKOU VÝHODOU
· Řidičský průkaz sk. B a ochotu cestovat 🚘
Chcete se dozvědět více informací? Pošlete mi svůj životopis a já se s Vámi spojím! 😊
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.