- 40 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pro našeho klienta - českou společnost sídlící v Hranicích, která vyrábí gumové a plastové díly různými výrobními technologiemi, obsazujeme pozici ÚČETNÍ. Tato pozice je vhodná i pro absolventy.
- kontrola, evidence a účtování přijatých faktur
- vystavování faktur a jejich účtování
- digitalizace faktur
- další účetní agenda a administrativa dle potřeby
- spolupráce při měsíční a roční závěrce
- spolupráce s kolegy z jiných oddělení
- SŠ vzdělání (ideálně ekonomického směru)
- dobrá znalost MS Office (Outlook, Excel, Word)
- základní znalost české účetní a daňové legislativy
- základní znalost angličtiny (písemná komunikace)
- znalost účetního software výhodou
- pečlivost, samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost, ochota a schopnost učit se novým věcem, smysl pro týmovou práci
- praxe výhodou, nikoliv podmínkou (vhodné i pro absolventy)
- ŘP sk. B výhodou
- zajímavou práci v zázemí stabilní, prosperující ryze české výrobní společnosti
- finanční ohodnocení odpovídající znalostem a dovednostem
- další vzdělávání a odborný rozvoj formou kurzů a školení
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na stravování (stravenkový paušál)

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.