Expert na PLC systémy (M/Ž) - flexibilní pracovní doba, rozjezd nového projektu!

Podbořany
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

JOB LEADER EUROPE s.r.o.

Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.

Pro nově vznikající závod hledáme zkušeného kolegu se silnou osobností a spoustou znalostí! 

 

Co Vám můžeme nabídnout? 

  • Práci v dynamicky se rozvíjející společnosti.
  • Další možnosti vzdělávání: jazykové kurzy.
  • Osobní ohodnocení.
  • Variabilní složka mzdy.
  • Flexibilní pracovní doba.
  • Vánoční bonus.
  • Příspěvěk na dojíždění, příspěvěk na penzijní pojištění.
  • Stravenky, cafeteria systém.
  • Bonusy/prémie.

 

Náplň Vaší práce: 

  • Implementace řídících systémů využívajících PLC a Ignition Scada, zajištění bezproblémové integrace s jinými systémy, jako MES.
  • Dohled na tokem dat z PLC do Ignition Scada, řízení před zpracování a zpracování dat.
  • Zajištění reaktivního řešení problémů pro řídící systémy.
  • Vytváření dokumentace.

 

Jak si Vás představujeme?

  • SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru.
  • Komunikativní znalost Aj.
  • Alespoň 2 roky praxe s PLC, SCADA a návrhem řídících systémů.
  • Znalost průmyslových sítí, protokolů a opatření v oblasti kybernetické bezpečnosti.
  • Znalost průmyslových předpisů a norem.
  • Zkušenost práce s Python, Java, SQL.
  • Analytické a komunikační schopnosti.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ATMOS Chrást s. r. o. | ATMOS Chrást s. r. o. | Chrást, Plzeň-město Chrást, Plzeň-město
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
dnešní
HELUZ cihlářský průmysl a.s. | HELUZ cihlářský průmysl a.s. | Libochovice Libochovice
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Frýdlant Frýdlant
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. února
Stavební bytové družstvo "Mír" Teplice | Stavební bytové družstvo "Mír… | Teplice Teplice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. února
Mardorm Consult s.r.o. | Mardorm Consult s.r.o. | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. února
ARDEM Pozemní Stavby s.r.o. | ARDEM Pozemní Stavby s.r.o. | Praha Praha
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. února
Mlékárna Pragolaktos, a.s. | Mlékárna Pragolaktos, a.s. | Krásný Dvůr Krásný Dvůr
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. února
Krakonošovy dobroty s.r.o. | Krakonošovy dobroty s.r.o. | Kolín Kolín
  • 27 003 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 16. února
Kühne + Nagel, spol. s r.o. | Kühne + Nagel, spol. s r.o. | Nučice, Praha-západ Nučice, Praha-západ
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., ATMOS Chrást s. r. o., DISPONERO s.r.o., KAREL HOLOUBEK - Trade Group a.s., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., mBlue Czech, s.r.o., Správa železnic, státní organizace, HEROS servis s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., SYNERGIE TEMPORARY HELP s.r.o., FANAK s.r.o., ARMO-KVH s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., AC Jobs, s.r.o., OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o., LOGIT s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., United Energy, a.s., Lidé a Příležitosti s.r.o., JOB LEADER EUROPE s.r.o., HELUZ cihlářský průmysl a.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Balení zásilek, Dělník / Dělnice, Analytik / analytička IT, Konzultant / konzultantka IT, Specialista / specialistka IT, Správce / správkyně IT, Technik / technička IT, Vývojář / Vývojářka, Údržbář / Údržbářka, Mistr / Mistrová, Stavbyvedoucí, Kontrolor / Kontrolorka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Seřizovač / seřizovačka strojů, Zámečník / Zámečnice, Revizní technik / technička, Technik / technička v energetice, Operátor / operátorka výroby, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Technik / technička výroby, Servisní technik / technička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Obsluha strojů, Projektant / Projektantka, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná, Support IT, Diagnostik / Diagnostička, Technik / technička automatizace, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka, Technik / technička kvality

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Horní Slavkov, Chrást, okres Plzeň-město, Klášterec nad Ohří, Bohatice, Karlovy Vary, Kladno, Most, Jeníkov, okres Teplice, Karlovy Vary, Chomutov, Kadaň, Ostrov, okres Karlovy Vary, Žatec, okres Louny, Kaznějov, Rakovník, Podbořany, Komořany, Most, Havraň, Běleč, okres Kladno, Libochovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

bezpečnost zkušenost
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC