- 29 300 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Základní škola Peruc je plně organizovaná škola s vymezenou spádovou oblastí Černochov, Hřivčice, Chrastín, Pátek, Peruc, Radonice nad Ohří, Stradonice, Telce.
V každém ročníku je 1. třída a celkem vzděláváme kolem 200 žáků.
Cílem základní školy je výchova a vzdělávání 6 – 15ti letých žáků, všestranný rozvoj jejich osobnosti, příprava žáků na jejich budoucí osobní a občanský život, příprava žáků na kvalitní výkon svého povolání.
Mnoho dalších informací najdete na www.zsperuc.cz a na Facebookovém profilu školy.
Neváhejte nahlédnout do naší školy pomocí následujícího videa: https://zsperuc.cz/video-o-skole/
učitel/ka II. stupně – aprobace matematika, přírodopis, fyzika, informatika – plný úvazek
- pracovní náplň pedagoga
- doprovázení žáků na školní akce
- vysokoškolské vzdělání
- perfektní znalost českého jazyka
- kladný vztah k dětem
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.