- 80 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek

Hledáme nového pozitivního a energického kolegu/yni na pozici pracovníka restauračního provozu na hlavní pracovní poměr nebo také možnost spolupráce na dlouhodobou brigádu. Spojení k nám je velmi příjemné a to 10 minut jízdy autobusem ze stanice metra Opatov. Pro váš zájem či další informace nás neváhejte kontaktovat na emailu zobrazit tel. číslo .
nebo na telefonuCo od Vás očekáváme:
Chuť učit se novým věcem
Flexibilitu
Týmovou spolupráci
Orientaci na zákazníka
Co Vám nabízíme:
Vstřícnost při plánování směn
Přátelský kolektiv
Nástupní plat 80 – 95 Kč na hodinu
Možnost kariérního růstu až na manažerské pozice
Možnost zvyšování finančního ohodnocení dle pracovního výkonu už po 3 měsících od navázání spolupráce
Propracovaný tréninkový systém
Příplatky za práci o víkendu a v noční hodiny 10 % z hodinové mzdy
Příplatky za práci ve svátek 100 % z hodinové mzdy
Pravidelný příjem vždy do 9 dne v měsíci
Slevu 25 % do restaurací KFC, Burger King a do kaváren Starbucks
Příspěvek na dopravu
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?