- Plný úvazek

Pro našeho klienta, partnera v oblasti špičkové kosmetiky a byznysu, hledáme zkušeného kandidáta na pozici Product Manager pro skin care produkty. Hledáme uchazeče z Brna či Prahy.
Jako Product Manager skin care budete součástí týmu, který se věnuje objevování pozoruhodných značek a provází je na jejich cestě k úspěchu. S ohledem na stávající míru růstu a snahu o inovace se nyní snažíme posílit náš produktový tým o zkušeného produktového manažera s vášní pro skin care kosmetiku.
Zodpovědnost za udržování a rozvoj daného portfolia v oblasti krásy.
Komplexní vedení projektů od vývoje produktu přes business plán s náklady a marží až po bod, kdy je produkt na skladě.
Sledování analýz prodejů svých produktů a zodpovědnost za jejich skladové zásoby.
Zkušenost s product developmentem skin care produktu podmínkou (min. 2 roky).
Schopnost řešení krizových situací, silné analytické myšlení.
Adaptilnost a organizovanost.
Vysoká míra samostatnosti a zodpovědnosti za vlastní projekty.
Týmový duch a schopnost efektivní komunikace.
Výhodou pro vás bude:
Zkušenosti s produkty skin care.
Znalost aktuálních trendů v kosmetickém průmyslu.
Dřívější zkušenosti s vývojem produktů v kosmetickém průmyslu.
Znalost základních chemických postupů.
Smlouvu na dobu neurčitou s konkurenceschopným platem.
Flexibilitu v pracovní době a možnost občasné práce z domova.
Pravidelné školení a rozvojové programy.
Firemní benefity včetně příspěvku na stravování a Multisport karty.
Místo výkonu práce: PRAHA nebo BRNO.
Pokud vás tato pozice zaujala a chcete se přidat k našemu týmu, neváhejte nám poslat svůj životopis. Těšíme se na setkání s vámi!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.