- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro našeho klienta, partnera v oblasti špičkové kosmetiky a byznysu, hledáme zkušeného kandidáta na pozici Product Manager pro skin care produkty. Hledáme uchazeče z Brna či Prahy.
Jako Product Manager skin care budete součástí týmu, který se věnuje objevování pozoruhodných značek a provází je na jejich cestě k úspěchu. S ohledem na stávající míru růstu a snahu o inovace se nyní snažíme posílit náš produktový tým o zkušeného produktového manažera s vášní pro skin care kosmetiku.
Zodpovědnost za udržování a rozvoj daného portfolia v oblasti krásy.
Komplexní vedení projektů od vývoje produktu přes business plán s náklady a marží až po bod, kdy je produkt na skladě.
Sledování analýz prodejů svých produktů a zodpovědnost za jejich skladové zásoby.
Zkušenost s product developmentem skin care produktu podmínkou (min. 2 roky).
Schopnost řešení krizových situací, silné analytické myšlení.
Adaptilnost a organizovanost.
Vysoká míra samostatnosti a zodpovědnosti za vlastní projekty.
Týmový duch a schopnost efektivní komunikace.
Výhodou pro vás bude:
Zkušenosti s produkty skin care.
Znalost aktuálních trendů v kosmetickém průmyslu.
Dřívější zkušenosti s vývojem produktů v kosmetickém průmyslu.
Znalost základních chemických postupů.
Smlouvu na dobu neurčitou s konkurenceschopným platem.
Flexibilitu v pracovní době a možnost občasné práce z domova.
Pravidelné školení a rozvojové programy.
Firemní benefity včetně příspěvku na stravování a Multisport karty.
Místo výkonu práce: PRAHA nebo BRNO.
Pokud vás tato pozice zaujala a chcete se přidat k našemu týmu, neváhejte nám poslat svůj životopis. Těšíme se na setkání s vámi!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.