Pracovník/ce k lidem s mentálním postižením

Jihlava, centrum
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Co byste o službě - Adapta, odlehčovací služba Jihlava - měli vědět?

Poskytujeme individuální podporu a pomoc lidem s mentálním a kombinovaným postižením. Tím zároveň umožňujeme jejich pečujícím získat potřebný čas na odpočinek a vyřízení osobních záležitostí.

Co byste u nás dělal/a?

Co byste u nás dělal/a?

Po příchodu uživatele do zařízení s ním naplánujete jeho denní program a budete mu oporou při různých činnostech podle jeho potřeb a možností. Pomáháte s běžnými úkony každodenního života – osobní hygienou, oblékáním, jídlem či pohybem.

Společně se zapojujete do výchovně-vzdělávacích aktivit, například v keramické nebo truhlářské dílně, a podporujete jeho samostatnost i rozvoj sociálních dovedností při vaření, úklidu nebo trávení volného času.

Součástí práce je také vedení denní dokumentace o průběhu dne a osobních cílů uživatele.

Jednou měsíčně vás čeká víkendová směna v rámci pobytové formy služby.

Co od Vás očekáváme:

  • schopný/á porozumět klientům s mentálním postižením, individuální přístup
  • jste trpělivý/á, empatický/á a zvládáte náročnější situace s klidem a s rozvahou
  • respekt k osobnosti klienta a aktivní přístup v navazování kontaktu
  • středoškolské vzdělání v oborech sociální práce nebo absolvovaný kurz pracovníka v sociálních službách – příp. ochotu kurz absolvovat
  • jste týmový hráč/ka, spolehlivý/á
  • schopný/á zvládat náročnější situace s klienty v klidu a s rozvahou
  • zdravotně způsobilý/á vykonávat tuto práci
  • schopný/á běžné administrace na počítači
  • zkušenosti z práce s lidmi s mentálním postižením výhodou
  • řidičský průkaz sk. „B“ výhodou
  • očkování proti žloutence typu B

Co Vám můžeme nabídnout:

  • smysluplnou a pestrou práci s lidmi, kteří Vás svou upřímností a energií nabijí
  • vstřícný a podporující tým – pomoc v začátcích samozřejmostí
  • pracovní místo na 1,0 úvazku
  • místo výkonu Jihlava, nástup od 1. ledna 2026, příp. dle dohody
  • vstřícnou personální politiku, ze zákona dodatkovou dovolenou (celkem tedy 6 týdnů dovolené)
  • možnost prohlubovat své schopnosti a dovednosti prostřednictvím vzdělávání a supervize

V případě zájmu zasílejte svůj životopis a motivační dopis. Děkujeme.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

STERIS AST CZ s.r.o. | STERIS AST CZ s.r.o. | Košíkov, Velká Bíteš Košíkov, Velká Bíteš
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Psychiatrická nemocnice Jihlava | Psychiatrická nemocnice… | Jihlava, centrum Jihlava, centrum
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. prosince
Diecézní charita Brno | Diecézní charita Brno | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. prosince
Dům sv. Antonína | Dům sv. Antonína | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. prosince
Dům sv. Antonína | Dům sv. Antonína | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. prosince
ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Kamenice nad Lipou Kamenice nad Lipou
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. listopadu
Diecézní charita Brno | Diecézní charita Brno | Třebíč Třebíč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
VAG s.r.o. | VAG s.r.o. | Hodonín Hodonín
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. listopadu
VAG s.r.o. | VAG s.r.o. | Hodonín Hodonín
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zkušenost