- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pro naši zaběhlou pobočku v Teplicích, hledáme kolegyni či kolegu na pozici samostatného obchodního zástupce/cenaře.
Orientuješ se v oblasti otvorových výplní?
Máš rád či ráda samostatnou práci kde sám/sama rozhoduješ o svých výsledcích?
Dokážeš flexibilně reagovat na sezonní výkyvy práce?
Umíš komunikovat s lidmi a máš technického ducha?
Miluješ pestrou práci s hmatatelnými výsledky a nechceš jen stát u pásu?
Umíš pracovat s počítačem?Rozumíš technické dokumentaci staveb?
Pak máš všechny základní předpoklady pro to stát se členem, nebo členkou našeho týmu, rychle se zapracovat a vydělat si zajímavé peníze
Chybí ti něco z výše uvedeného?
Nevadí, pokud na to máš a chceš, tak tě to naučíme! Člověk který s námi chce pracovat je pro nás cennou investicí a řada zaměstnanců na této pozici je s námi již více než 10 let
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.