Popis pozice:

Pro závod JUTA, divizi zemědělských síťovin a motouzů, hledám šikulu pro péči o zákazníky z řad zemědělských provozů a družstev.

Pokud jsi technicky zaměřený člověk, máš pověstné zlaté české ruce a už jsi někdy opravoval zemědělskou techniku, ale zároveň Tě baví komunikace (i v NJ), výjezdy a pestrá práce, pak hledáme právě Tebe!

Náplň práce:

• budeš styčným důstojníkem pro odběratele (zemědělce)
• pokud zavolají, že je někde problém, vyrazíš a začneš ho řešit
• přímo u stroje zjistíš, kde je „zakopaný pes“ a vymyslíš, jak to napravit
• budeš technickou podporou našich prodejců i vývoje a výroby (nové nápady na zlepšení produktů vítáme)
• spolu s prodejci budeš udržovat dobré vztahy se zákazníky, organizovat pro ně školení a předváděcí akce

Profil kandidáta:

• dokončená SŠ/VŠ (zaměření na zemědělství a techniku je značka ideál)
• říkají Ti něco jména John Deer, Claas či Krone? (výborně, bez znalosti zemědělských strojů a jejich fungování to nepůjde)
• řidičák B je nutnost, bez toho k zákazníkům nedojedeš
• musíš umět komunikovat, argumentovat a nebát se stát si za svým
• většina odběratelů je z ČR nebo zemí DACH, bez němčiny se tedy neobejdeš
• s počítačem bys měl být kámoš, administrativa se sama neudělá

Nabízíme:

• kompletní zaškolení a super zázemí (do vody Tě nehodíme)
• zajímavé ohodnocení podle toho, co už umíš (40 – 70.000Kč)
• možnost být vlastním pánem a organizovat si práci (k tomu dostaneš i auťák)
• 5 týdnů dovči, ať si pořádně odpočineš
• příspěvek na penzijko (jednou se to bude hodit)
• dotované stravování (nemůžeš zůstat o hladu)
• příspěvky na dovo a možnost využívat chatu v „českém Aspenu“
• a pokud jsi zdaleka a chceš se k nám přestěhovat, nabízíme firemní byt za super peníze

A jestli Tě zajímá ještě víc, neváhej a pošli životopis přes „odpovědět“

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.