- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Krajský soud v Brně vyhlašuje výběrové řízení na pozici zapisovatel/ka pro insolvenční úsek s předpokládaným termínem nástupu 15. června 2026, případně dle domluvy
• zajišťování agendy insolvenčního rejstříku podle vnitřního a kancelářského řádu
• administrativní úkony související se zajišťováním přípravy a průběhu soudního řízení
• předvolávání účastníků k jednání,
• protokolace průběhu jednání před soudem,
• vyhotovování rozhodnutí, odesílání rozhodnutí do DS,
• zveřejňování dokumentů v insolvenčním rejstříku
• střední vzdělání s maturitní zkouškou
• znalost práce na klávesnici hmatovou metodou
• flexibilitu, spolehlivost, přesnost, schopnost týmové práce, ochotu učit se novým věcem
• znalost práce na PC (WORD, OUTLOOK)
• trestní a morální bezúhonnost
• pracovní poměr s čtyřměsíční zkušební dobou na dobu jednoho roku s možností prodloužení na dobu neurčitou
• pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 5 dní sick days (indispoziční volno)
• příspěvek na stravování, příspěvek na produkty spoření na stáří
• osobní rozvoj, účast na seminářích a vzdělávacích akcích.
Platové zařazení:
Podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě v platném znění – příl. č. 1, v 8. platové třídě (tj. 23 470 až 33 710 Kč podle započitatelné praxe) + zvláštní příplatek ve výši 500 Kč, s předpokladem přiznání motivační složky mzdy. Pokud je tarifní plat, stanovený podle předchozí praxe, společně se všemi příplatky, nižší než nejnižší úroveň zaručené mzdy pro PT 8, doplácí se do výše 31 360 Kč.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.