Manpower

527 nabídek práce

Project manager elektro

Kadaň
Plný úvazek
Firma
ManpowerGroup s.r.o.
Lokalita
Kadaň Zobrazit na mapě
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)
Kontakt
Michaela Poláková, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Popis pozice:

  • Koordinace a řízení stavebních prací na stavbě, termínově a obsahově dle SOD, v souladu se smluvním harmonogramem

  • Koordinace subdodavatelů na základě uzavřených smluvních vztahů

  • Kontrola práce subdodavatelů / na základě SOD uzavřených se společnosti

  • Orientace v projektové dokumentaci. Aktivní vyhledávaní možnosti úspor a zefektivnění

  • Kontrola provedených prací. Kvalita a soulad s dokumentaci pro provedení stavby

  • Zajištění materiálového a technického zabezpečení stavby

  • Kontrola a dodržovaní technologických postupů a kontrolně zkušebního plánu

  • Evidence nezbytných dokladů a vedení stavební dokumentace

  • Komunikace se zástupci investora a dodavateli stavby, ve prospěch zaměstnavatele

  • Zajištění a dohled nad dodržováním BOZP A PO

  • Vedení stavebního deníku v souladu se zákonem

  • Ochrana zájmů zaměstnavatele

  • Přebírání a předávaní staveniště

  • Projektové řízení stavby

  • Obchodní jednání

  • Tvorba cenových nabídek a změnových listů

    Profil kandidáta:

  • Středoškolské nebo střední odborné s výučním listem, obor Elektrikář silnoproud, Elektrikář Slaboproud
  • Řidičský průkaz skupina B
  • praxe v oboru 2 roky

  • Jazykové znalosti Aj. – výhodou
  • Komunikativnost
  • Schopnost řídit stavbu a kolektiv pracovníků

  • Pracovní zkušenosti v oblasti projektového řízení
  • Zkušenost s obchodním jednáním, orientaci na zákazníka
  • Samostatnost, organizovanost

    Nabízíme:

  • Skvělý kolektiv spolupracovníků
  • TPP na dobu ne/určitou
  • Firemní auto

  • Mobilní telefon
  • Notebook
  • Pracovní oblečení

  • Stravenkový paušál / diety

    NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

    Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

    • Sídlo firmy

    ManpowerGroup s.r.o.
    Na Florenci 2116/15
    110 00 Praha

    IČO: 41194659
    Datová schránka: i3cj23g
    Další informace:
    GPS: 50.08929,14.435296,
    S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

    Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

    ManpowerGroup s.r.o., Na Florenci 2116/15, 11000 Praha 1 - Nové Město, IČO 41194659

    Přečtěte si aktuální články z naší poradny

    HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

    HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

    Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

    Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

    Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

    Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

    auto zkušenost