- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Vyrábíme ty nejlepší nástupní systémy do vlaků, metra a tramvají pro celý svět. S dveřmi z IFE-CR se brzy setkáte v londýnském metru, v pařížských příměstských vlacích nebo v českém Pendolinu i Railjetu. Nástupní systémy do zmíněných destinací a vlaků vznikají v Modřicích u Brna, kde zaměstnáváme stovky šikovných lidí, kteří nám pomáhají realizovat prestižní projekty. Přidáte se?
Rozvíjejte se s námi ve společnosti, která je lídrem v oboru! Jsme inovativní strojírenská firma se specializací na výrobu nástupních systémů pro kolejová vozidla a zázemím silné mezinárodní organizace. Naše vášeň pro neustálý technologický pokrok a excelentní kvalitu nás řadí mezi průkopníky v oblasti kolejové dopravy.
V současnosti hledáme nadšeného a zkušeného technologa svařování, který nám pomůže posunout naše svařovací procesy na novou úroveň.
Zaujala Vás pozice technologa svařování a máte zájem přidat se k našemu týmu? Zašlete nám Váš životopis spolu s motivačním dopisem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.