Obsluha čerpací stanice a bistra ORLEN (m/ž) – jisté zázemí, mzda až 38 000 Kč

Turnov
30.000 – 38.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Kdo jsme a co děláme?

Provozujeme čerpací stanici ORLEN v Turnově, kde kromě kvalitních pohonných hmot nabízíme zákazníkům i rychlé občerstvení a příjemný servis. Zakládáme si na čistém prostředí, profesionálním přístupu a přívětivé obsluze – naši zákazníci se k nám vracejí, protože vědí, že se na nás mohou spolehnout.

Do našeho týmu hledáme zodpovědného a dochvilného člověka, který si váží pravidelnosti, dokáže jednat profesionálně, a bude pro zákazníky i kolegy přínosem. Pokud se chceš stát součástí stabilního provozu, kde je každý den jiný, rádi tě poznáme.

Jak bude vypadat váš běžný pracovní den?

  • Obsloužíš zákazníky u pokladny i v bistru – příjem, výdej zboží a hotovosti.

  • Připravíš a nabídneš občerstvení – jednoduchá jídla a nápoje podle zaběhnutého systému.

  • Budeš dohlížet na to, aby bylo vždy doplněné zboží a provozovna čistá.

  • Budeš poskytovat informace o aktuálních nabídkách či akcích.

  • Směny jsou plánovány flexibilně, podle domluvy – provoz je vícesměnný (ranní/odpolední/víkendy).

Koho hledáme? Bez čeho se u nás neobejdete:

Nezbytné:

  • Spolehlivého a dochvilného člověka, který opravdu chce PRACOVAT!
  • Schopnost samostatně řešit běžné situace, ale i spolupracovat v týmu.

  • Výborná znalost českého jazyka slovem i písmem.

  • Středoškolské vzdělání s maturitou nebo odborné vyučení s maturitou.

  • Ochota učit se a přizpůsobit se provozu čerpací stanice.

  • Výhodou bude:

  • Praxe na obdobné pozici v maloobchodu nebo gastronomii.

  • Znalost cizích jazyků (např. angličtina nebo němčina) při komunikaci se zákazníky.

  • Bydliště v blízkosti Turnova – zjednoduší dojíždění.

  • Vlastní automobil – MHD v místě není ideálně dostupná.

  •  Pokud jste zvyklí často chodit pozdě, nestíhat směny nebo mít problém s pravidelnou docházkou, tato pozice pro vás není vhodná.

Co vám nabízíme navíc ke mzdě?

Benefity:

  • Pravidelné finanční bonusy a prémie za dobře odvedenou práci.

  • Možnost účastnit se firemních akcí a neformálních setkání.

  • Vzdělávací kurzy a interní školení podle zájmu a pozice.

  • Kafetérie a odpočinkové zázemí přímo na pracovišti.

  • Parkoviště zdarma v areálu.

 

Zaujala vás tato pozice? Zašlete nám prosím životopis na e-mail uvedený níže. Odpovíme vám nejpozději do 3 pracovních dnů. Nástup je možný ihned nebo dle dohody.

Těšíme se na vaši odpověď!
Tým ORLEN Turnov

Co u nás najdete:

Práci na HPP, DPP nebo DPČ – podle dohody.

Zázemí silné značky ORLEN a možnost dlouhodobé spolupráce.

Přátelský, ale profesionální kolektiv, který drží slovo.

Práci, kde se nudit rozhodně nebudeš.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!