- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Staňte se klíčovým hráčem, který promění výkresy a nápady v konkrétní nabídky a reálné projekty!
Co bude výsledkem Vaší práce?
Dokonale připravená, přesná a správně podaná nabídka, která obstojí v konkurenci a povede k získání zakázky.
Úspěšná stavební společnosti hledá posilu do týmu na pozici:
STAVEBNÍ ROZPOČTÁŘ - POZEMNÍ STAVBY (40 - 60.000 Kč + BONUSY)
* Zpracování rozpočtů a kalkulací stavebních zakázek
* Práce s projektovou a výkresovou dokumentací
* Tvorba cenových nabídek a jejich podání
* Komunikace s dodavateli a získávání cenových podkladů
* Práce v rozpočtových programech
* SŠ/VŠ vzdělání (stavební výhodou)
* Praxi na obdobné pozici
* Orientaci ve výkresové dokumentaci
* Znalost rozpočtových programů
* Pečlivost, spolehlivost a chuť učit se
* Obchodní myšlení a dobré komunikační dovednosti
* Odměnu odpovídající zkušenostem a profesnímu profilu
* Prémie za úspěšně zpracované zakázky
* Možnost příspěvku na životní pojištění
* Možnost příspěvku na penzijní připojištění
* 5 týdnů dovolené pro poctivý odpočinek
* Místo výkonu práce: Frýdek Místek

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.