- 28 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme obchodníka, nezáleží v jakém oboru, podstatné Vás naučíme. Důležité je chtít pracovat, mít čas na svoje koníčky a slušně vydělávat. To u nás můžeme nabídnout a garantovat. Pošlete životopis, přijďte a vydělávejte. Nehledáme nikoho zkušeného, jsme si vědomi, že zkušeným se člověk teprve stane. Podstatné Vás naučíme.
- péče o klienta, řešení jeho požadavků
- po zapracování účast na obchodních jednáních
- úzká spolupráce se zkušenějšími členy týmu - specialisté v oboru
- specifikace klientových potřeb
- hledání vhodného řešení pro klienty
- dokončené SŠ vzdělání
- praxe není důležitá
- selský rozum
- ochota se vzdělávat a rozvíjet své dovednosti v oblasti prodeje
- reprezentativní vystupování
- komunikativní, vytrvalou a cílevědomou osobu
- příjemné vystupování
- nadstandardní fixní odměnu 30000 - 42000Kč + neomezené provize a bonusy (jak finanční, tak materiální)
- náborový příspěvek v hodnotě 10.000Kč
- propracovaný systém školení a vzdělávání v rámci pracovní doby
- příjemné a moderní pracovní prostředí
- kafetérie s kvalitní kávou
- vánoční večírek, teambuildingy a jiné akce během roku
- knihovna s odbornou literaturou
- benefity - telefon, Multisport karta, semináře, kurzy, stáže, ...
- možnost kariérního postupu
- spolupráce s odborníky v oboru
Nástup - nejlépe IHNED

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..