- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenost s nákupem ve výrobní společnosti? Nebo jste zatím junior a hledáte společnost kde nastartovat svou kariéru? Chcete pracovat na zkrácenou pracovní dobu? Anglicky se taky domluvíte?
Výborně!
Pošlete nám svůj životopis a začněte na pozici:
OERATIVNÍ NÁKUPČÍ NA ZKRÁCENÝ ÚVAZEK (26-30.000 Kč)
* Nákup materiálu a služeb do výroby
* Zodpovědnost za dodržování termínů
* Komunikace s dodavateli, skladem a výrobou
* Objednávaní dopravy
* Sledování skladových zásob
* Komunikace v anglickém jazyce
* Práce v interním systému
* Administrativa
* Min. SŠ vzdělání
* Zkušenosti ve výrobní společnosti výhodou
* Zkušenosti na obdobní pozici
* AJ na komunikativní úrovni
* Schopnost aktivně řešit krizové situace
* Komunikativnost
* Dovolenou nad rámec zákona
* Prémie, bonusy, podíly se zisku
* Příspěvky na pojištění
* Příspěvek na stravování
* Firemní akce
* Vzdělávací kurzy
* Zvýhodněný telefonní tarif
* Možnost flexibilní kanceláře
* Pružný začátek/konec pracovní doby
* Lokalitu: Pardubice

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.