- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Chcete práci, kde budete mít jistotu solidního fixního příjmu, možnost vydělávat výrazně nad průměr a zároveň pracovat v týmu, který Vás podpoří a vše potřebné naučí?
Do našeho týmu hledáme komunikativní a ambiciózní kolegy, kteří chtějí růst, rozvíjet se a být za své výsledky opravdu odměněni.
💸 Nadstandardní finanční ohodnocení
🚀 Růst, který není jen slib na papíře
⚖️ Work-life balance, který skutečně funguje
🎉 Skvělá atmosféra
Komplexní správa klientského portfolia:
Budete aktivně kontaktovat klienty z připravené databáze (nejde o náhodné volání).
Během hovorů zjišťujete potřeby klientů, představujete aktuální služby a produkty.
Nejde o bezduché čtení skriptu – dostanete jasnou strukturu hovoru a podporu týmu, ale zároveň prostor používat vlastní styl komunikace.
Další část práce tvoří osobní schůzky s klienty, díky kterým si budujete dlouhodobé vztahy.
Jako tým spolupracujeme na dosažení společných cílů a navzájem se podporujeme.
Administrativní a týmová podpora:
Zajištění plynulé administrativní podpory a denní práce na PC s interními systémy.
Aktivní spolupráce s obchodním a marketingovým týmem na strategiích pro udržení a růst.
Pravidelná účast na strategických meetingech a interních školeních s cílem neustále se zlepšovat.
Nemusíte mít dlouholeté zkušenosti. Důležitější je pro nás váš přístup.
Hledáme člověka, který:
✔ rád komunikuje s lidmi
✔ je spolehlivý a zodpovědný
✔ má chuť učit se novým věcem
✔ chce na sobě pracovat a posouvat se dál
✔ je orientovaný na výsledky
Proč se přidat právě k nám?
Protože nehledáme jen zaměstnance. Hledáme kolegu, který chce být součástí úspěšného týmu, mít možnost ovlivnit výši svého příjmu a pracovat ve společnosti, kde jsou výsledky skutečně vidět a oceňovány.
Pokud hledáte příležitost, která vám nabídne stabilitu, růst i nadstandardní výdělek, ozvěte se nám. Rádi si s vámi nezávazně popovídáme a představíme vše osobně.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.