- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsi plný elánu, spolehlivý, flexibilní a baví Tě řídit a pečovat o vozidla? Pak hledáme právě Tebe – novou posilu na pobočku autopůjčovny SIXT,
* převoz a transfery vozů autopůjčovny
* předávání aut zákazníkům
* každodenní spolupráce s oddělením výpůjček vozidel
* péče a údržba vozového parku (vč. vyzvedávání aut v autoservisech, příprava aut před pronájmem atp.)
* komunikativní znalost AJ
* ochotu pracovat na směnný provoz (krátký/dlouhý týden 8:00-20:00)
* ŘP skupiny B, praxi v řízení vozidel min. 2 roky
* orientaci na zákazníka
* práci v renomované stabilní firmě
* možnost řídit různá nová prémiová auta
* mladý kolektiv
* firemní benefity
Nástup IHNED/DOHODOU

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.