- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Společnost Raja-Moravia spol. s r.o. se zabývá strojírenskou výrobou již od roku 1997. Základ produkce tvoří výroba nádrží pro hydraulické agregáty a široké spektrum svařovaných konstrukcí. Část výroby je tvořena vlastním výrobním programem.
Jako jedna z mála českých společností disponujeme certifikátem dle německého zákona o ochraně vod ( WHG ) , což umožňuje instalaci našich produktů na území Spolkové republiky Německo.
V současné době disponujeme výrobní plochou více než 2200 m2 s více jak 50 kmenovými zaměstnanci ve dvousměnném provozu. Převážnou část produkce tvoří export do státu EU
Zámečník provádí zhotovovací práce zámečnických prvků a montáže. Součástí jeho práce je čtení a používání technické dokumentace.Vyrábí, montuje a opravuje zámečnické prvky a následně je kontroluje a ověřuje jejich spolehlivost. Nástroje a nářadí spolu s dalšími zařízeními musí seřizovat, udržovat a ošetřovat.
* zámečnické práce podle technologického postupu
* kontrola vyrobených dílů dle výkresové dokumentace
* příprava materiálu pro další výrobní oddělení
* rozměřování a orýsovávání materiálů
*zhotovování různých nosných konstrukcí a krytů

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.