- 40 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost AutoEvropaTrans ČR s.r.o. hledá do svého týmu nové kolegy na pozici řidič
a závozník, pro rozšíření rozvozu zboží v Praze a Čechách.
Rozvoz zboží zákazníkům vozidlem ř.sk. B – Iveco Daily skříň do 3,5t
Nakládka zboží na rozvoz a vykládka dle přepravního listu (práce se skenerem a
aplikací v telefonu), základní instalace spotřebičů
Výběr hotovosti od zákazníků včetně plateb kartou – práce s terminálem (platební
aplikací + odvody hotovosti s vkladovou kartou)
Vstřícný a pozitivní přístup k zákazníkům
Udržování pravidelné komunikace s dispečinkem a zákazníky (časové rozvozy)
Zázemí prosperující společnosti
Možnost profesního růstu
Práce na IČO, HPP, DPP nebo brigády
Práce pondělí až pátek (v případě zájmu i víkendy) nebo brigády pouze víkendy
Řidič sk. B – mzda až 44 000,- (závozník až 38 000,-)
Další výkonnostní prémie po zkušební době dle spokojenosti klientů
Nástup možný ihned!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?